Considerada uma das maiores operadoras de telefonia do Brasil – e do mundo -, a TIM oferece oportunidades exclusivas para jovem aprendiz. São mais de 50 vagas espalhadas em todo o país para atuação em para lojas e áreas administrativas da empresa. Há chances para os estados do Rio de Janeiro, São Paulo, Minas Gerais, Pernambuco, Ceará, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Pará, Amazonas e Goiás.
A iniciativa é destinada a jovens com idades entre 16 e 21 anos que estão em busca de uma primeira oportunidade para ingressar no mercado de trabalho. Para concorrer, é preciso, ainda, ter disponibilidade para trabalhar seis horas por dia e ter completado ou estar cursando o Ensino Médio e/ou Ensino Técnico, assim como o 1º ano do Ensino Superior. É importante também não ter atuado como jovem aprendiz na TIM anteriormente (ou em outra empresa) e nem estar com contrato vigente como Jovem Aprendiz em outra organização;
Disponibilidade para atuar 6 horas diárias.
Em linha com seu compromisso para promover um ambiente mais diverso e plural, a operadora informa esperar preencher metade das posições com pessoas negras.
Com duração de até 15 meses, o programa tem como objetivo inserir jovens talentos no mercado de trabalho, proporcionando a qualificação necessária para que se desenvolvam como indivíduos e profissionais. Assim, a empresa valoriza características e competências como criatividade, empatia, colaboração, proatividade e mente aberta.
Os jovens aprendizes receberão salário compatível com o mercado e terão direito a alguns benefícios, como smartphone com chip de dados e voz, vale alimentação, vale refeição, vale transporte, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, auxílio funeral, participação no programa de convênios da TIM e folga no dia do aniversário.
Como se candidatar
Os interessados em integrar o Programa Jovem Aprendiz da TIM deverão acessar o site www.vagas.com.br/v2262304 e cadastrar seu currículo até 8 de outubro.
