A Ramper, empresa especialista em tecnologia, está oferecendo 20 vagas de emprego para ocupar diferentes áreas de atuações dentro da companhia. Veja, abaixo, as ocupações disponíveis pela companhia e como realizar sua candidatura!
Ramper anuncia novas oportunidades para o Brasil
A Ramper é uma plataforma de prospecção digital que auxilia empresas B2B a acelerarem seu processo de vendas. A empresa oferece aos seus clientes automatização e abordagens de integração ao seu CRM, possibilitando o acompanhamento de seus desempenhos, tudo baseado em dados.
Acompanhe as vagas disponíveis pela companhia:
- Account Executive;
- Customer Success Operations (CS OPS);
- Coordenadores de Suporte;
- Analistas de Customer Success (Onboarding);
- Analistas de Customer Success (CSM);
- Pessoa Desenvolvedora Back End (Pleno e Sênior) – trabalho remoto;
- Pessoa Desenvolvedora Front End (Pleno e Sênior) – trabalho remoto;
- Pessoa Desenvolvedora Full Stack (Pleno e Sênior) – trabalho remoto.
Todos os cargos exigem nível superior em áreas relacionadas, além de qualificações que alteram conforme a oportunidade pretendida, entre os requisitos exigidos estão o Inglês avançado, vivência em Startups, boa comunicação, conhecimentos em Cloud, Front End, Java, AWS, conhecimento em metodologia de vendas e vendas de software.
A empresa coloca à disposição salários compatíveis ao mercado, além de uma série de proventos, como vale alimentação, seguro de vida, ambiente descontraído, plano de saúde, vale transporte, programa de treinamentos e plano odontológico.
Como realizar a sua inscrição
Quer ocupar uma das funções disponíveis pela Ramper? Para os profissionais das áreas de tecnologia que possuem experiência anterior e queiram fazer parte da companhia, deverão preencher sua ficha cadastral através do site de participação.
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