Considerada uma das principais empresas do setor de consumo, a Arezzo&Co recebe inscrições para programa de estágio exclusivo para pretos e pardos. O grupo é detentor de grandes nomes do mercado, como Arezzo, Schutz, Anacapri, Alexandre Birman, Fiever, Alme, Vans, TROC, My Shoes, além do marketplace ZZ Mall.
Intitulado Protagonizza, o programa de estágio afirmativo da empresa visa promover um ambiente corporativo mais plural e inclusivo, cooperando para aumentar a representatividade de pessoas pretas e pardas em todo o Grupo.
Ao todo, são 30 vagas para estudantes do ensino superior (presencial ou EAD) matriculados nos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Comércio Exterior, Comunicação, Design, Direito, Economia, Engenharias, Marketing, Moda, Psicologia, Tecnologia, entre outros.
Não é necessária experiência de trabalho prévia e inglês para nenhuma das vagas, mas é importante ter mais de 18 anos e, obviamente, se auto declarar preta(o) ou parda(o). As oportunidades são para trabalhar no Rio Grande do Sul ou em São Paulo, o que significa que é essencial ter disponibilidade para mudança e/ou fácil acesso aos escritórios da empresa.
Durante os 12 meses do programa, os profissionais contarão com uma formação técnico-comportamental, além de mentoria de carreira e acesso a uma trilha de desenvolvimento focada nos temas mais relevantes para o mercado de trabalho. Os estagiários terão, ainda, a oportunidade de escolher uma temática, processo e/ou atividade com a qual tiveram contato ao longo do programa para desenvolver uma proposta de melhoria. Os trabalhos serão apresentados para o time de gestores e supervisores de estágio e há a possibilidade real de efetivação – sempre de acordo com a disponibilidade de cada área.
A emrpesa oferece bolsa auxílio compatível com o mercado e uma série de benefícios, como vale refeição, vale transporte, ajuda de custo e, ainda, programa de participação nos resultados (PPR) a partir de 2023.
Como se candidatar
As inscrições poderão ser realizadas até o dia 19 de agosto por meio do site do programa. Clique aqui para acessar e se candidatar.
O processo seletivo será dividido em etapas, que incluem uma dinâmica de grupo online e, também, entrevistas com gestores.
